Na última sexta-feira(23), a Prefeitura de Casimiro de Abreu realizou processo licitatório para escolher o novo plano de saúde para os servidores. Esta foi a quarta tentativa para finalização. Venceu a empresa Unimed-Costa do Sol, pois cumpriu todas as exigências legais para fornecer o atendimento ao funcionalismo. A outra empresa candidata Sul-América não compareceu à licitação pública.
Nos próximos dias, a Prefeitura de Casimiro de Abreu e a Unimed-Costa do Sol assinarão contrato. O prazo do contrato é de 12 meses com prorrogação de 60 meses. A Prefeitura se responsabilizará em pagar integralmente o plano de saúde dos servidores estatutários e aposentados ligados ao Iprev, além dos servidores das autarquias Fundação Cultural e SAAE – Serviço Autônomo de Água e Esgoto.
A Câmara dos Vereadores também aderiu à licitação e adotará os serviços da Unimed-Costa do Sol para seus funcionários. A Secretaria Municipal de Administração informou que o plano de saúde também se destina aos servidores comissionados e pensionistas, desde que estes arquem com o pagamento. O custo mensal é de R$159,71 (cento e cinqüenta e nove reais e setenta e um centavos) para todos.
— O novo plano Unimed-Costa do Sol é de abrangência nacional e não existe carência —, destacou o secretário Eliezer Crispim. Segundo ele, os titulares do plano de saúde poderão incluir seus dependentes, desde que arquem com os custos se couberem dentro da sua margem salarial. A Prefeitura pagará aos efetivos e aos aposentados o plano básico com cobertura nacional, ambulatorial, hospitalar e obstetrícia. Quem optar por outras categorias de planos, terão que arcar coma diferença.
A decisão é um cumprimento da Lei Municipal 1428/2011 que trata do Auxílio Saúde para o funcionalismo público municipal. Cerca de dois mil servidores serão beneficiados com o novo plano de saúde. O custo anual será de R$3,8 milhões para a Prefeitura de Casimiro de Abreu. O valor individual de R$159,71 inclui impostos. A Unimed-Costa do Sol montará um escritório na cidade para atender o funcionalismo com as informações necessárias destinadas aos usuários.
Dentro de poucos dias, após a assinatura do contrato entre Prefeitura e Unimed, a Secretaria de Administração fará um calendário para a realização de cadastros dos servidores que migrarão para o novo plano de saúde. Até lá, continua valendo o serviço da Sul-América. Calcula-se que esta migração deverá ser concluída no prazo de 60 dias. “Acreditamos que os servidores contarão com boa assistência médico-hospitalar, sem exigência de carência e com cobertura em todo o território nacional”, concluiu o prefeito Antonio Marcos.
Publicado em 27/12/2011
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